Představujeme Joblio – budoucnost etického náboru zaměstnanců

BUFFALO, N.Y.--(BUSINESS WIRE)--Joblio, globální platforma pro etické náborové služby, dnes oficiálně spouští svou činnost s cílem řešit nefunkční systém migrace pracovníků, který je dlouhodobě sužován vykořisťováním zprostředkovatelů, vysokými poplatky za nábor a porušováním lidských práv. Díky svému technologicky vyspělému modelu Joblio přímo propojuje prověřené pracovníky se zaměstnavateli, čímž eliminuje neetické zprostředkovatele a zajišťuje bezplatné najímání migrujících pracovníků. Zaměstnavatelé financují přístup k talentům, ale pracovníci nikdy neplatí – což je klíčový krok k ukončení vykořisťování.

Poslání zakořeněné v osobní zkušenosti

Společnost Joblio vede Jon Purizhansky, uprchlík, který se stal podnikatelem a sám zažil výzvy spojené s migrací. Jon byl jako mladý muž nucen opustit svou vlast a čelit nejistotě a zranitelnosti, s nimiž se dnes potýkají miliony migrujících pracovníků. Jon, který je dnes celosvětově uznávaným odborníkem na globální pracovní migraci a mezinárodní mobilitu pracovníků, založil Joblio, aby chránil pracovníky a podporoval transparentní proces přijímání zaměstnanců.

„Zažil jsem realitu, s níž se potýká mnoho migrujících pracovníků – nejistotu, nedostatek informací a neustálé riziko vykořisťování,“ říká Jon Purizhansky, zakladatel a generální ředitel Joblio. „Nikdo by neměl platit přemrštěné poplatky nebo riskovat svou bezpečnost jen proto, aby si našel práci. Společnost Joblio eliminuje neetické zprostředkovatele, kteří zneužívají zranitelné pracovníky, a nahrazuje je přímým a transparentním modelem přijímání zaměstnanců.“

Eliminace vykořisťovatelských zprostředkovatelů

Po desetiletí zprostředkovatelé účtovali pracovníkům nadměrné poplatky a dávali jim falešné sliby, což často vedlo k jejich zadlužení, práci v nebezpečném prostředí nebo dokonce k nucené práci. Platforma Joblio tento systém narušuje tím, že zaměstnavatelům poskytuje přístup k ověřeným talentům a pracovníkům přístup ke skutečným příležitostem – bez skrytých poplatků, klamavých smluv nebo nelegálních provizí.

Díky přístupu k pracovním nabídkám v reálném čase, transparentnímu procesu zaměstnávání a zabudovaným právním zárukám společnost Joblio posiluje postavení pracovníků a zároveň pomáhá zaměstnavatelům budovat stabilnější a spolehlivější týmy. Výsledkem je systém zaměstnávání, který respektuje lidská práva a zajišťuje integritu pracovní síly.

Program ACE: Podpora pracovníků nad rámec náboru

Kromě etického zaměstnávání pomáhá společnost Joblio migrujícím pracovníkům uspět prostřednictvím svého programu ACE (Applicant Concierge Experience). Program nabízí:

• Školení před odjezdem zaměřené na očekávání na pracovišti, kulturní adaptaci a finanční gramotnost.
• Podpora na místě pro pracovníky, aby byl zajištěn bezpečný a hladký přechod.
• Zdroje pro duševní zdraví ke zlepšení pohody a produktivity pracovníků.

Podporováno zkušenostmi, se záštitou poradců z celého světa

Poslání společnosti Joblio je podporováno zkušeným vedoucím týmem a poradci z celého světa, kteří zajišťují dodržování předpisů, prosazování zájmů a škálovatelnost. Díky odborným znalostem v oblasti zákonů o migraci pracovníků, správy a řízení společností a pracovních práv je Joblio v pozici, kdy může narušit neetický náborový průmysl a podnítit globální změnu.

Připojte se k revoluci v oblasti etického náboru

V rámci svého globálního rozšiřování společnost Joblio vyzývá vlády, zaměstnavatele a organizace zabývající se lidskými právy, aby se připojily k jeho hnutí za budoucnost, ve které bude nábor spravedlivý, etický a bez vykořisťování.

O společnosti Joblio

Společnost Joblio propojuje zaměstnavatele širokou škálou kvalifikovaných talentů – od pomocných pracovníků po kvalifikované odborníky. Díky rozsáhlému katalogu prověřených uchazečů a vlastnímu systému podpory, který snižuje fluktuaci a zvyšuje produktivitu, nabízí společnost Joblio více než jen nábor – zajišťuje rovněž udržení zaměstnanců.

www.joblio.co

Text této zprávy v původním, zdrojovém jazyce je oficiální verzí. Překlad této zprávy do jiných jazyků poskytujeme pouze jako doplňkovou službu. Text zprávy v původním, zdrojovém jazyce je jedinou právně závaznou verzí této tiskové zprávy.